На сегодняшний день практически каждая компания может похвастаться наличием корпоративного портала. С его помощью руководитель сможет отслеживать работу каждого звена, а работники передавать друг другу информацию и указания. Возможна также совместная работа над одним документом с распределением обязанностей и выдачей заданий.

 

Преимущества корпоративного портала

Корпоративный портал обеспечивает доступ сотрудников к корпоративным данным с помощью интернета. Это значительно упрощает работу предприятия, так как каждый сотрудник сможет в любой момент пересмотреть информацию, которая ему необходима.

Преимуществом наличия у компании такого сайта является то, что его использование может производиться с любого гаджета, у которого есть доступ к интернету, а также внедрение такого портала обеспечивает конкурирование с подобными компаниями.

 

Целью любого предприятия является повышение производительности и как раз портал этому способствует, так как каждый сотрудник в нужное время получает необходимую для работы информацию (документы, переписки, печатные издания, электронная почта) со своего рабочего места, в независимости от места, где он находится. При этом вся информация конфиденциальна.

 

Для кого предназначены корпоративные порталы?

Доступ к корпоративному порталу организовывается для таких пользователей:

  • руководство (контролирует деятельность всего предприятия);
  • персонал (получают задания, информацию и инструменты для выполнения);
  • поставщики (согласовывают количество и время поставки);
  • партнеры (имеют доступ ко всей нужной документации);
  • заказчики (просматривают продукцию, которую выпускает компания).